日本调查公司帝国Databank的调查显示，员工离职和招聘困难等原因导致的“人手短缺破产”2025年发生427起，达到开始调查以来的最多。连续3年刷新历史最高，并且是全年数据首次超过400起。按行业来看，建筑业和物流业的比例较高，员工不足10人的小规模企业破产现象突出。

日经中文网微信公号报道，帝国Databank于近日发布了针对人手短缺破产（负债1000万日元以上的破产重组）发生情况的调查和分析结果。

从人手短缺破产的行业来看，建筑业为113起，物流业为52起，均为调查开始以来最多。建筑行业的数量约占整体的四分之一。这两个行业都是2024年4月新设加班时间上限的行业。此外，老年人福利事业和保安等劳动密集型行业的件数也比上年增加。